每年国家都会有大学生村官招录,大家不太明白村官的具体待遇怎么样呢?每个月能拿多少工资呢?一起来看看吧。

从2015年1月起,大学生村干部生活补助标准将有大幅度提高:中央财政对大学生村干部的工作生活补助标准由每人每年2万元提高到每人每年2.5万元,当年新选聘的大学生村干部一次性发放安置费2000元;省级财政补助标准由每人每年5000元提高到每人每年6000元,当年新选聘的大学生村干部一次性发放安置费1000元。

1、新聘任大学生村官补贴标准比照本地乡镇新录用公务员试用期满后工资水平确定,并随之同步提高。在艰苦边远地区工作的,按规定发放艰苦边远地区津贴。

2、大学生村官聘用期间,按照当地对事业单位的规定,参加相应社会保险,并办理重大疾病、人身意外伤害商业保险。

3、符合国家学费补偿和助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的大学生村官,其学费和国家助学贷款由财政补偿和代偿。

4、在村任职2年以上,具备选调生条件和资格的,经组织推荐,可参加选调生统一招考。

5、聘用期满、考核称职的大学生村官,经县级组织、人力资源和社会保障部门同意,可参加面向大学生村官等基层服务人员的公务员定向招录。

6、除实行职业资格准入和专业限制的岗位之外,县(市、区)、乡镇事业单位每年在公开招聘工作人员时,要拿出一定比例定向招聘服务期满、考核称职的大学生村官。

7、聘用期满、考核称职的大学生村官,报考研究生享受增加分数等优惠政策,同等条件下优先录取。

8、大学生村官创业优惠政策,是政府为了扶持大学生“村官”创业,让他们贷得到款、贷得起款,各个省市都出台了相应的政策,如山西、连云港、常山等。

9、到西部和艰苦地区农村任职的,户口可留在现户籍所在地。

1、因为村官的工资不像工务员没有纳入国家编制,他们每月领取的其实是津贴,而津贴基本上是乡镇财政发放,但也有一些村庄经济水平高,有足够的资产,才能给村干部发放津贴,一般来说,越富裕的乡村,村干部的工资水平更高。所以,没有统一的标准,不同地区是不一样的,一般村长的月工资不超过3000元,有的地区村干部工资在700~1000元/月左右。

另外除了上面的工资外,2021年以后村干部还有以下福利待遇:

1,定期体检:村干部可享用定期体检,费用乡财政报销;

2,养老保险:离退休老干部只需缴纳满3年以上养老保险,年满60周岁就能够领养老金,养老保险缴费实行个人补助和财务补助,以及集团缴费相结合的方式,财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。

3,年终绩效:由乡党委、政府根据考核等次,适当增加绩效考评奖系数和提高全年误工补贴天数。

我们看了以上这些福利,才会明白,虽然从表面上看村干部工资虽然并不高,但是实际待遇也不错,这也许是现在每次选举村干部"竞争激烈"的原因所在吧。